LE SELEZIONI SENZA CONCORSO
Fino al quarto livello, le
assunzioni nel pubblico impiego avvengono direttamente
tramite ufficio di collocamento. Può trattarsi di
assunzioni a tempo indeterminato o determinato, a tempo
pieno o a tempo parziale.
Requisiti.
In questi casi non è richiesto titolo di studio superiore a
quello della scuola dell'obbligo. Ricordiamo che
l'assolvimento dell'obbligo scolastico consiste nel possesso
della licenza di scuola media inferiore o della licenza di
scuola elementare con frequenza della scuola per almeno otto
anni; inoltre i lavoratori che hanno conseguito la licenza
di scuola elementare entro il 1962 hanno assolto l'obbligo
scolastico. Può essere richiesta una qualifica superiore
alla scuola media inferiore solo nel caso di contratto a
termine.
Come per l'accesso a tutti i posti pubblici, è necessario
avere la cittadinanza italiana e un'età superiore ai 18
anni.
Possono presentarsi per ottenere il posto tutti gli iscritti
al collocamento ordinario. Nelle graduatorie hanno però la
precedenza gli iscritti alle apposite liste di avviamento al
pubblico impiego che vengono aggiornate una volta all'anno.
Procedura.
Ogni settimana gli uffici di collocamento mettono a
selezione alcuni posti.
Per partecipare alle selezioni occorre recarsi presso gli
uffici e compilare una domanda relativa al posto di lavoro
di loro interesse. Terminate le iscrizioni, vengono
realizzate le graduatorie secondo questi criteri:
- anzianità di iscrizione nelle liste di disoccupazione;
- reddito familiare
- reddito individuale
I lavoratori in testa alle
graduatorie, nel volgere di pochi giorni, vengono inviati ad
una selezione attitudinale dall'ente pubblico che ha
promosso la ricerca.
Come venirne a conoscenza. Consultando
il nostro sito, recandosi al collocamento o leggendo
i giornali locali è possibile spesso sapere in anticipo
quali saranno i posti messi a selezione.
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